こんにちは。

フィリピン・セブ島での海外就職経験があるあこう（赤穂 浩司）です。

今回は、海外就職って難しいのかな？とお考えの方に向けての内容となっています。

いきなりですが、外国人に囲まれて慣れない環境の中で、英語を使って毎日働くことは非常に大変です。

そこで本記事では、我々日本人がいかにしてより良い海外就職をすることができるかに焦点をあてていきます。

最後まで読み進めると、あなたも海外就職をして世界で戦うために、どんなことが必要かがわかるでしょう。

海外就職が難しい人の特徴

海外就職をするのが難しい人はたくさんいます。

もちろん、選ばなければとりあえずの海外就職はできるでしょう。

でもせっかくでしたら、少しでもいい海外就職をしたいところですよね。

では、より良い海外就職をして、世界で戦うためにはどうすればいいでしょうか。

ひとつずつ順に解説していきましょう。

英語だけ話せれば大丈夫と思っている人

英語が十分に話せると海外就職のチャンスも広がります。

しかし、英語だけが堪能であってもより良い海外就職のチャンスをつかむのは難しいでしょう。

なぜかというと、理由は簡単です。

英語圏に行けば英語はみんな話せて当たり前だから。

ちょっと英語の話せる日本人がいたとしても、コミュニケーションが円滑にはかれるだけです。

もちろん英語で円滑なコミュニケーションが取れるのは大事なことですが、もっと大事なことはその人に何ができてどんな内容の話ができるのかになります。

ですので、必ずしも英語だけ話せれば良い海外就職ができるわけでないと言えるでしょう。

海外での滞在経験がない人

より良い海外就職をするためには、海外での滞在経験があった方がいいでしょう。

理由としては、やはり異国の地で働くということは、環境の変化で想像以上にストレスがかかる人がいるからです。

例としては以下のような問題点が出てきます。

こういった問題点も、実際に海外での滞在経験が豊富な人ほど想像がつきやすく、環境の変化に対応できます。

ほとんど海外での滞在経験がない人だと、そもそも就職して働くこと自体が大変なのに、さらに海外での生活で起こりうる環境の変化にも同時に適応しなくてはなりません。

人によっては環境の変化に適応できずに、体調不良で帰国する人もいます。

そのほとんどが海外での滞在経験が乏しい人です。

そのため、できれば海外就職する前に、留学やひとり旅などで海外滞在経験を積んでおくことをオススメします。

新卒などで仕事の実績や経験が乏しい人

海外就職では、新卒よりも社会人経験のある即戦力のある人を必要とされる場合がほとんどです。

特に海外企業は即戦力が必要とされる傾向にあります。

そもそも新卒一括採用といったものは日本独自の雇用制度と言われており、海外ではまったく違った雇用制度があるのです。

いくつもの大学でいろんな学問を学んだり、それこそ就職せずに世界を周りながら自分の目で見て学ぶ人も多いです。

そして、就職するにしてもインターンなどで経験を積まなければならないといった感じです。

そのため、日本では新卒といえば武器になるかもしれませんが、海外ではむしろ逆にマイナスと取られることもあります。

もちろん、新卒だから絶対に無理というわけではないですが、何かしらのスキルを身につけたり、インターン経験などを問われることが多いということです。

海外就職はこの3つの対策すれば難しくない！

それでは、実際にどのようにして海外就職の難易度を下げていけばいいのかとなりますよね。

大体の想像はつくかもしれませんが、主に以下の3つだと考えます。

留学などをして海外での生活に慣れておく

やはり実際に現地に行ってみて、海外で生活するイメージをつかんでおくことが大事になってきます。

理由は先ほども申し上げたとおり、以下のような点での問題点や不安が考えられるからです。

では、具体例として、僕が経験したフィリピン・セブ島での海外就職について簡単に書いていこうと思います。

僕が2016年に初めて海外に語学留学をした先は、日本から飛行機で4時間半ほどで行けるフィリピン・セブ島でした。

セブ島留学では、主に英語とITを学びました。

約半年間の留学生活の中で、すっかりセブ島での生活環境に慣れ、さらに現地で働いているたくさんの友人ができたのです。

そして、海外就職するにあたって考えられる不安や問題点は、すでに働き始める前には解消されている状態になりました。

最終的には、おかげさまでコネクション（海外では日本よりもコネクション社会です）もあって、セブ島で海外就職をすることができ、人生が変わるほどの経験やスキルを手に入れることができたのです。

より良い海外就職ができたのは、やはり海外での生活に慣れており、仕事に集中することができたからだと考えています。

社会人経験を積んでおく

こちらも先ほどの章でお伝えしましたが、社会人経験のない新卒の人などでは、より良い海外就職はすぐにはできないことが多いです。

有名な話ですが、アメリカなどの海外の大学では、日本と違って卒業するために猛勉強しないといけません。

さらに大学在学時から、インターンや企業実習などで少しずつ経験や実績を積み上げ、やっとの思いで企業から内定がもらえるとのこと。

そんな中で、英語すらままならない即戦力でもない日本人が、いきなり新卒で海外就職を成功させるなんてちょっと考えづらいですよね。

そのため、海外でより良い仕事に就きたいとなると、英語はもちろん、社会人としてどんな実績を積んできたのかも見られることがほとんどなのです。

英語だけではないプラスアルファのスキルを身につけておく

そして最後は、より良い海外就職をするためには、英語プラスアルファのスキルが必要になってくるということ。

もちろん、英語が流暢に越したことはないですが、もっと重要視されるのは、どういったスキルを持っているかになります。

特にこれからの時代は、プログラミングなどのIT系のスキルを身につけておくと世界でも戦えるでしょう。

実際に世界時価総額TOP10（2019年2月現在）の企業のうち7社がIT系の企業であり、Micro SoftやGAFA（Google、Amazon、Facebook、Appleの米テクノロジー大手4社の総称）などのアメリカ有名企業が上位に位置します。

日本はトヨタ自動車（製造業）の42位が最高位で、日本よりも世界の方がIT技術の発展が強い傾向にあります。

ですので、海外で活躍するためには英語だけではなく、プログラミングなどのIT系のスキルを身につけておくことが大事になってきます。

英語だけでは欧米系の人には勝てないので、最低でも英語プラスアルファのスキルがないと私たち日本人にとって海外就職は難しいものとなるでしょう。

まとめ：英語とITを学んでおけば海外就職は難しくない

それではこの記事をまとめますね。

おさらいですが、より良い海外就職したいなら英語のスキルだけではダメです。

プログラミングなどのIT系のスキルを身につけておくことが大事です。

実際にこの記事を書いている僕自身も、世界30か国以上を旅してきた経験や、フィリピンのセブ島に留学などを経験した上で海外就職しています。

そして、セブ島留学では主に英語とITを学びました。

その経験からより良い海外就職をすることができ、現在ではパソコン1台で場所や時間にとらわれず、 IT系の知識を活かして独立しています。

この記事がより良い海外就職を求めている方の参考になれば幸いです。

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